Дніпро, Харків, Херсон, Київ, Львів, Одеса
Дистанційна робота
Дніпро, Харків, Херсон, Київ, Львів, Одеса
Дистанційна робота

About the vacancy

DataArt is engaged in software development and IT consulting. We have 13 development and sales centers located in Russia, Ukraine, Poland, Bulgaria, Latvia, and Argentina. In these countries, we look for developers, testers, and other technical specialists.

We invite IT recruiters to join the team of our HR partners. We share a list of current vacancies (up to 40 positions) and their detailed descriptions with the participants of DataArt’s HR Partners program on a weekly basis. Recruiters choose which vacancies to work with themselves. They find suitable candidates, check their willingness to be interviewed by DataArt, and then transfer it to our HR specialists.

If necessary, we provide operational support to HR partners, like sharing additional information, notifying them of the status of candidates sent to us, and so on. When a specialist starts working for DataArt, we pay a pre-agreed bonus to the HR partner who discovered them.

Responsibilities

  • Searching for IT-specialists.
  • Evaluating the specialist based on their resume and determining the suitability of the candidate's skills in relation to the requirements of the vacancy.
  • Communicating with the candidates and conducting the initial interview (Skype, Email, etc.).
  • Interacting with the coordinator of DataArt’s HR Partners program (remotely).

Must have

  • At least a year of experience recruiting personnel for technical vacancies.
  • Understanding of the IT market.
  • Good spoken English.

Робота в DataArt це

Перш за все - люди

Стосунки з клієнтами та між колегами засновані на взаємоповазі, не дивлячись на наші відмінності

  • Довготривале партнерство
  • Ми поважаємо індивідуальність та свободу самовираження
  • Гнучкий графік, комфортні офіси та можливість працювати з дому
  • Ринкова компенсація і турбота про здоров'я
  • Висока якість внутрішніх адміністративних сервісів

Професіоналізм

Можливість розкрити свій потенціал в екосистемі DataArt

  • Команда професіоналів та цікаві завдання
  • Безперервний обмін знаннями у спільнотах за інтересами
  • Програма вивчення англійської мови
  • Внутрішня система професійного навчання

Гнучкість

Можливість експерименувати та здобувати новий досвід і знання, готовність до змін

  • Безстрокові трудові взаємини з DataArt, а не з проектом
  • Плоска структура організації
  • Мінімум правил
  • Правила та процедури можуть змінюватися, цінності ми дбайливо зберігаємо
  • Можливість працювати з будь-якого нашого центру розробки, допомога при релокації

Довіра

Можливість розраховувати один на одного та готовність довіряти людям - основа взаємин у Dataart

  • Роль лідерів в DataArt полягає у створенні умов за яких люди самостійно примають рішення
  • Зрозумілі та однакові для всіх правила і політики
  • Ми ретельно підходимо до оцінки рівня кваліфікації
  • Ми не заохочуємо суперництво між колегами в колективі і не маємо регулярного оцінювання персоналу

Не знайшли необхідну інформацію?

Все одно відправте нам резюме - ми спробуємо що-небудь придумати

Відправити резюме

Не знайшли необхідну інформацію?

Все одно відправте нам резюме - ми спробуємо що-небудь придумати

Відправити резюме